Coaching ejecutivo · Barcelona

Acompaño a directivos y equipos a liderar, decidir y comunicar con más claridad, criterio e impacto.

Trabajo con directivos, equipos y organizaciones en liderazgo, toma de decisiones y comunicación personal. Lo hago desde una combinación poco común: experiencia real de dirección general, coaching ejecutivo y trabajo estratégico con empresas.

Colaboro con
Tres áreas de trabajo

Dónde puedo ayudarte a avanzar.

No aplico metodologías cerradas. Trabajo desde la experiencia real de haber estado al frente de equipos, con marcos prácticos adaptados a cada persona y a cada organización.

01

Liderazgo

Hago coaching de liderazgo para directivos que quieren crecer en su rol, movilizar a sus equipos y liderar con más claridad y propósito.

  • Estilo de liderazgo personal
  • Gestión del cambio
  • Liderar equipos multiculturales

Además, desde Novaturia, la consultora que impulso con otros socios, trabajo con organizaciones en proyectos de Future Readiness para ayudarles a pensar con perspectiva, ordenar prioridades y prepararse para los retos que vienen

Future Readiness con Novaturia
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Toma de decisiones

Pensar mejor para decidir mejor. Equilibrar intuición y análisis, gestionar la incertidumbre y actuar con claridad cuando todo aprieta.

  • Pensamiento estratégico
  • Decisiones bajo incertidumbre
  • Trade-offs y coste de oportunidad
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Comunicación personal

Comunicar con claridad, escuchar con profundidad y sostener conversaciones difíciles es parte esencial de liderar bien.

  • Public speaking y presentaciones
  • Conversaciones difíciles
  • Feedback y asertividad

Y si quieres descubrir tu estilo de comunicación, en Commly puedes hacer un test para identificar tu perfil y mejorar como comunicador.

Descubre tu estilo en Commly
Cómo acompaño

Tres formatos. Un mismo enfoque.

Cada conversación es distinta. Cada equipo, también. Por eso adapto el formato al objetivo, no al revés.

Coaching 1:1

Sesiones individuales para directivos. Un espacio confidencial para pensar y decidir con criterio, afinar el estilo de liderazgo y comunicar con más claridad, persuasión e impacto.

Programas corporativos

Diseño e imparto programas corporativos a medida para desarrollar talento, fortalecer habilidades de liderazgo, mejorar la toma de decisiones y comunicar con más claridad e impacto. Trabajo con equipos directivos y mandos intermedios, en formato presencial u online.

Proyectos estratégicos

Acompaño a equipos en proyectos estratégicos clave para la organización, ayudando a definir la ambición, alinear al equipo, afinar el pensamiento estratégico y asegurar que el proyecto avance con foco, coherencia e impacto.

“La crisis de los 40 me llevó a hacer lo que mejor sé hacer: acompañar a otros a liderar.”
Sobre mí

No hablo desde la teoría. Hablo desde la experiencia.

Pasé más de 15 años como director general en entornos multiculturales: Europa, Estados Unidos y cuatro años en China. He tomado decisiones difíciles, he gestionado el cambio, he liderado equipos en momentos buenos y en otros peores.

Mi crisis de los 40 me llevó a enfocar mi energía en lo que mejor sé hacer: acompañar a directivos y equipos. Hoy combino el coaching individual con la consultoría y la docencia en IESE Business School, donde imparto Leadership Communication para directivos y ejecutivos en entornos internacionales, y lidero Strategic Projects y Future Readiness solutions para empresas como Henkel, Tetra Pak o Geodis. También trabajo en programas corporativos para organizaciones como BCG, Médecins Sans Frontières o HP.

15+
años como director general
2.000+
ejecutivos formados
3
continentes de experiencia
Publicaciones

Dos libros. Una misma conversación.

Mi forma de pensar en voz alta sobre comunicación, liderazgo y autoconocimiento. Lo que aprendo lo escribo.

Publicado · 2014
Las 3
dimensiones
de la
comunicación
David Sagristà

Las 3 dimensiones de la comunicación

Técnicas para hablar en público

Cómo conseguir que tu comunicación tenga impacto: que el mensaje llegue, se entienda y se adapte a la audiencia. Un recorrido por las tres dimensiones que determinan si una idea conecta: contenido, estructura y delivery. Y, en paralelo, los tres pilares clásicos que sostienen toda buena comunicación: logos, ethos y pathos — razón, credibilidad y emoción.

Próxima publicación
Tus
tripulantes
David Sagristà

Tus tripulantes

Una metáfora para entenderte mejor

Tus tripulantes es una guía práctica de autoconocimiento y liderazgo interior. A través de la metáfora de un barco y su tripulación, explora las distintas voces que conviven en nosotros y ofrece una manera clara, accesible y aplicable de entendernos mejor, gestionar nuestras tensiones internas y tomar decisiones con más criterio y coherencia.

Ideas en abierto

Dónde sigo pensando en voz alta.

Si te interesa cómo abordo el liderazgo, la comunicación y la toma de decisiones, aquí puedes seguir el hilo entre sesión y sesión.

Hablemos

Cuéntame en qué estás trabajando y vemos si puedo ayudarte.

Una primera conversación, sin compromiso. 30 minutos para entender tu contexto y ver si encajamos.